Province Wide

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Date de soumission: 
3 novembre 2014

300,500 $ échelonnés sur 36 mois

Afin d'accroître la capacité de l'organisme en embauchant du personnel pour offrir le modèle de rassemblement et de récits d'histoires « The Tale of a Town » à 24 nouvelles collectivités. Cette initiative comprend la collecte et la préservation d'histoires communautaires et d'histoires orales; elle engage des artistes, des organismes communautaires ainsi que 2 000 bénévoles pour recueillir, recenser et distribuer numériquement jusqu'à 6 000 histoires.

Date de soumission: 
3 novembre 2014

175,800 $ échelonnés sur 12 mois

Afin d'élaborer un système de gestion de l'information qui numérisera la structure de livraison et de frais de son matériel de publication et d'archivage. Les fonds serviront à embaucher un gestionnaire de projet et contribueront à payer d'autres salaires pour des consultations en matière de conception de services en ligne, de perfectionnement professionnel, d'éducation et d'activités de réseautage.

Date de soumission: 
1 novembre 2012

78,400 $ échelonnés sur 12 mois

Afin d'augmenter et de diversifier les revenus de l'organisme, en créant un institut de formation selon la formule de rémunération à l'acte à titre d'entreprise sociale qui sert les professionnels du droit de l'Ontario qui travaillent avec les populations vulnérables.

Date de soumission: 
1 novembre 2012

199,200 $ échelonnés sur 12 mois

Afin de rendre les centres de santé et les centres autochtones d’accès aux soins de santé de l'Ontario plus aptes à élaborer une stratégie sur la santé et le bien-être communautaires qui comprend les mesures utilisées par l'Indice canadien du mieux-être. Cinq lieux pilotes utiliseront l'Indice pour créer des projets de santé communautaire et les mesurer, un sondage d'admission commun sera créé et les leçons apprises seront partagées.

Date de soumission: 
1 juillet 2012

28,000 $ échelonnés sur 12 mois

Afin de financer le matériel des ateliers, pour offrir de la formation et du mentorat continus aux jeunes francophones récemment placés en tant que stagiaires, de façon à accroître leur capacité et leurs possibilités de réussir dans le marché du travail. Les partenaires de la collaboration, La Cité collégiale et le Collège Boréal, fourniront des ressources ainsi que de l'élaboration et de la prestation de programmes de formation, du mentorat et de l'évaluation.

Date de soumission: 
1 juillet 2012

85,000 $ échelonnés sur 12 mois

Afin d'embaucher du personnel à temps partiel pour mener une recherche, accroître le nombre de membres et augmenter les ressources au bénéfice de la communauté des arts et de l'apprentissage de l'Ontario. Des partenariats seront créés avec des entreprises, des institutions et des organismes pour appuyer les activités.

Date de soumission: 
1 juillet 2012

225,000 $ échelonnés sur 12 mois

Afin d'appuyer le personnel et des experts externes, pour intégrer les services et élaborer les fonctions opérationnelles et de ressources humaines communes pour des organismes locaux dans toute la province.

Date de soumission: 
1 juillet 2012

75,000 $ échelonnés sur 12 mois

Afin de lancer un programme pilote de renforcement de la capacité, pour appuyer des organismes sans but lucratif ontariens s'attaquant à des problèmes de conservation de l'eau dans les Grands Lacs. Les fonds seront utilisés pour relever les défis du développement organisationnel auxquels font face les organismes locaux en matière de planification stratégique, d'administration et de communications, grâce à un forum d'apprentissage par les pairs et à des ateliers de formation.

Date de soumission: 
1 juillet 2012

74,000 $ échelonnés sur 9 mois

Afin d'embaucher des experts externes pour examiner les systèmes organisationnels, tenir des consultations avec les intervenants et créer un nouveau modèle d'affaires. On élaborera aussi des plans de commercialisation et d'augmentation de l'auditoire afin de joindre plus d'Ontariens.

Date de soumission: 
1 mars 2012

57,600 $ échelonnés sur 12 mois

Afin d'embaucher un consultant pour accroître la capacité de sensibilisation de cet organisme de services artistiques à l'intention d'artistes visuels francophones, ainsi que de recruter plus de membres et de représentants au conseil dans le Centre, le Sud et le Sud-Ouest de l'Ontario.

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